Opiskelija

Opiskelijajäsen maksaa jäsenmaksua aina ollessaan työsuhteisessa työssä vähintään 18 viikkotyötuntia. Poikkeuksen muodostaa opetustyö, jolloin riittää 8 viikkotyötunnin täyttyminen. Jäsenmaksu ja työssäoloehto määräytyvät viikoittain.

Palkan on lisäksi oltava suuruudeltaan työehtosopimuksen mukainen minimipalkka tai kokoaikatyöstä 1052 euroa/kuukaudessa (vuonna 2010). Näin opiskelija kerryttää ansiosidonnaisen työttömyysturvan edellyttämää työssäoloehtoa. Työn ei tarvitse olla oman alan työtä. Opintotuesta tai apurahasta ei makseta jäsenmaksua. 

> Kuinka maksan jäsenmaksuni, itse vai valtakirjalla

Ilmoita valmistumisesta, opiskelujen jatkumisesta ja kesätyöstäsi

Sähköisen asioinnin kautta voit tarkistaa ilmoittamasi arvioidun valmistumispäivän. On ensiarvoisen tärkeää ilmoittaa liittoon myös, mikäli opiskelusi jatkuvat arvioitua pidempään. Tällöin voit hakea jatkoa jäsenmaksuvapautuksellesi sähköisen asioinnin kautta. Muistathan päivittää muutkin jäsentietosi valmistuttuasi. Edunvalvontasi kannalta on tärkeää, että ilmoitat myös kesätyönantajasi tiedot. 

Tiedot valmistumisesta, opiskelujen jatkumisesta sekä kesätyöpaikastasi voit ilmoittaa sähköisen asioinnin kautta tai ilmoituslomakkeella.

> Sähköinen asiointi 
> Ilmoitus

Opiskelijoiden on hyvä säilyttää palkkakuitit, työtodistukset sekä mahdolliset tuntilistat. Tarvittaessa Erityiskoulutettujen työttömyyskassa ERKO pyytää selvityksen.
> Viikkotuntiselvitys (www.erko.fi - lomakkeet)

> Työssäoloehto ja tarkastelujakson pidennys (www.tyj.fi)

> Miksi kerryttää työssäoloehtoa?

> Päivärahan saamisen edellytykset (www.erko.fi)

> Miksi kuulua ammattiliittoon?