Utbildningen riktar sig till chefer, ledare, förtroendevalda, teamledare, projektledare, HR-personal, personalrepresentanter och andra som vill utveckla en välmående och hållbar arbetsgemenskap. Utbildningen passar även personer utan formellt ledaransvar som vill stärka sin förmåga att påverka arbetsklimatet och välbefinnandet på arbetsplatsen.

Efter utbildningen förstår du för hur tillit, meningsfullhet, autonomi och tillhörighet påverkar motivation, arbetsengagemang och resiliens. Du får praktiska verktyg för att skapa psykologisk trygghet, stödja arbetsgemenskapen i tider av förändring och bidra till en arbetskultur som stärker både välbefinnande och prestation.

Läs mer och anmäl dig